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        经过这个小插曲后，大领导才开始详细询问项目本身的问题。

        不得不说，大领导还是很有水平的，很多问题都很犀利，直指核心，甚至还有苏乙都没考虑周全的地方，也被人家一一指出。

        不过苏乙只是缺乏对当下基本国情的了解，他的思维和眼光却毫不拘泥，高屋建瓴，天马行空。不但能对大领导提出的问题举一反三，还能迅速开拓思维不断完善这个方案。

        刚开始的时候，杨宝瑞和李新民还能插两句话，偶尔参与一下讨论。

        到了后来，两人的思维已经跟不上大领导和苏乙了，他们只能听着。

        可怜秘书从进来后就一直没停过，换了四支钢笔，写了半个笔记本。

        不知不觉间，文慧看向苏乙的目光已异彩涟涟，时不时就贡献一波逐渐攀升的爱意。

        苏乙暗自感叹，自己已经够低调了，但还是像是黑夜中的萤火虫一样，藏不住啊……

        工人理论学习运动在京城红星轧钢厂开办试点实验基地已成定局，初步拟定杨宝瑞挂帅，成为基地总负责人，李新民任基地教导主任。苏乙是大学生教员，也将是首届工人理论学习班的班主任。

        师资力量方面，大领导会请来党校的教授，并且他也会来定时授课，还会不定期邀请一些领导前来讲党课，讲理论政策。

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